2000, entrare negli archivi anno precedente. Codice programma: P.7.2. RICHIESTE A VIDEO: Data : ________ -> inserire la data di stampa
Anno di riferimento : __ -> Anno da considerarsi valido ai fini
dell' elaborazione. Stampa licenziati (S/N/L) : N -> N=no S=si per stampare i modelli
dei dipendenti licenziati
Vengono proposti gli estremi
dei mesi da considerare nel
formato mmaa. Se il dipendente ha avuto piu'
rapporti nella stessa azienda
verra' stampata una sola
certificazione. L=si come per "S" vengono stampati
i dipendenti licenziati.
In caso di piu rapporti avuti
con la stassa azienda saranno
stampate distinte certifica-
zioni (di utilita' allo studio
per effettuare controlli nei
dipendenti collegati)
Stampo dip.in forza (S/N): N -> N=no S=si per stampare solo i model_
li dei dipendenti in forza
Stampa data (S/N): S -> N=no S=si se si vuole la stampa della
data esposta a video Stampa annotazioni (S/N): S -> N=non stampa annotazioni S=se si vuole la stampa delle anno-
tazioni in calce al modello
(come annotazioni si intendono
quelle inserite dall'utente nel-
le 4 righe proposte dal program-
ma). Stampa in annot.prec.rapp.(S/s/N) : S -> N=no S=se si vuole nelle note la situa-
zione dei precedenti rapporti di
lavoro avuti dal dipendente,
riportando : - codice fiscale azienda
- data assunzione - data licenziamento s= di utilita' allo studio,viene
riportata la "catena fiscale"
dei precedenti rapporti di
lavoro,riportando : - codice azienda e dipendente
- imponibile - status - data assunzione - data licenziamento Per ulteriori chiarimenti leggere
piu' avanti la sezione relativa
alle note. Cud total.azienda: S=si vuole produrre un cud cumulati-
vo per i dipendeti selezionati,
(ex O3M per la parte previdenziale
che verra' stampata nelle annota-
zioni),suddiviso anche per centro
di costo o contabile,seguendo
l'opzione che verra' descritta
successivamente. Stampa firma (S/N): S -> N=no S=si se si vuole la stampa della
denominazione dell' azienda
nella firma F=firma "elettronica" (art.7bisDpr
600/73), nel campo successivo
eventualmente inserire la carica
Stampa Laser (S/N): N -> S=stampa su laser e automatica-
mente vegono proposti i seguenti
campi Stp.sez.ex-o1m ............: S -> S=Stampo la sezione previdenziale
in base ai test sotto descritti
(status # 7 ecc.) N -> N=non viene MAI eseguita la stam-
pa della sez. ex 01m Stp.sempre cas.14..........: S -> S=Stampo la casella 14 in tutti i
casi (Retribuzione sulla cui ba
se calcolare il tfr) N -> N=viene stampata solamente in
presenza di quota tfr versata
ad un fdo previdenziale (vedi
successiva cas.15) Cud total.azienda: S=si vuole produrre un cud cumulati-
vo per i dipendeti selezionati,
(ex O3M per la parte previdenziale
che verra' stampata nelle annota-
zioni),suddiviso anche per centro
di costo o contabile,seguendo
l'opzione che verra' descritta
successivamente. N^ copie x dip. : 2 -> numero di copie del modello per
il dipendente. N^ copie x sos. d'imposta : 1 -> numero di copie del modello per
il sostituto d'imposta. Num. copie retro : 1 -> numero di copie di istruzioni
per il contribuente Stampa per anagrafica (S/N): S -> N=no -> S=l'utente deve dare gli estremi
anagrafici, il programma terra' in considerazione anche
gli estremi per codice. Nel caso di stampa in ordine al-
fabetico e' consigliabile lancia-
re il prg. di ricostruzioni chia-
vi dipendente P.9.Q.. Stampa per cen. di costo/contabile (C/B): N -> Se C stampa per centro di costo
Se B stampa per centro contabile
(questa opzione e' valida anche
per il cud cumulativo) Note: -> vengono richieste 4 righe per la
stampa delle annotazioni nella
parte finale del modello che sa-
ranno integrate da quelle obbli-
gatorie. NOTE UTILI PER LA STAMPA DEL MODELLO. ===================================== Le maschere indicate fra parentesi si riferiscono al programma P.1.1. Viene stampato un modello per tutti i dipendenti che abbiano valorizzato:
- "Imponibile IRPEF" (masch.9) - "Imponibile irpef terzi" (masch.16) - "Impon.irpef no detraz" (masch.9) - "Contr.previd.obbligatori" (masch.15) ------------------------------------------ - "Imp. irpef arretr.a.p." (masch.9) - "Rit.previdenz.arr.a.p." (masch.9) - "Arretrati no detraz." (masch.9) - "Irpef arretr.no detr." (masch.9) ------------------------------------------ - "Tfr pagato / mese erog" (masch. 10) - "Acconti Tfr anno cor" (masch. 10) - "Anticipo tfr a.c. 1" (masch. 10) - "Anticipo tfr a.c. 2" (masch. 10) - "Alt. somme acconti/MM" (masch. 10) - "Alt. somme anticip/MM" (masch. 10) - "Altre somme sogg.Tfr/MM" (masch. 10) - "Inden. sostit.preavviso" (masch.22) - "Incen.esodo sog.tfr50%:" (masch. 10) --------------------------------------------- - "Prest.inail:impon./../..:" (masch. 24) - "Sost.1:../impon./../..:" (masch. 24) - "Sost.2:../impon./../..:" (masch. 24) - "Sost.3:../impon./../..:" (masch. 24) --------------------------------------------- che abbiano il campo "1=deceduto 2=erede:" (masch.7) diverso da 2, lo status
diverso da 8 (no stampa modelli fiscali e previdenziali), e che non abbia
valorizzato la casella "Az/dip.lav.suc.fisc" (masch.7). Se lo status e' uguale a 7 il cud sara' compilato solo per la parte fiscale
e non per la parte previdenziale. Se lo status e' uguale a 6 il cud sara' compilato solo per la parte previ-
denziale e non per la parte fiscale. Per rendere piu` facile un controllo dei dati stampati sul modello, vengono di
seguito illustrate le corrispondenze con i dati presenti in procedura -------------------------------- | P R I M A P A G I N A | -------------------------------- DATORE DI LAVORO, ENTE PENSIONISTICO O ALTRO SOSTITUTO D'IMPOSTA ---------------------------------------------------------------- Dati presenti nell'anagrafica ditta e nell'anagrafica dipendente nelle prime
maschere. Per verificare se si tratta di una persona fisica o di una societa`
viene testato il campo "Sesso" presente in anagrafica ditta; se trattasi di
persona fisica vengono ivi stampati i dati presenti in masch. 2 prg. A.1.1.
INDIRIZZO DEL DATORE DI LAVORO PER IL C.A.F. -------------------------------------------- Viene considerato l'indirizzo della prima maschera dell'azienda, se la sede attivita' e' valorizzata (in masch.3) allora viene preso l'indirizzo di quest' ultima. DIPENDENTE,PENSIONATO O ALTRO PERCETTORE DELLE SOMME ---------------------------------------------------- Quando si parla di "collegamento" a livello di dipendente, si intende che il
dipendente interessato ha valorizzato il campo "Azi/dip.lav.prec.fisc" (masch.7)
con il codice azienda/dipendente dell' anagrafica collegata. DOMICILIO FISCALE AL 31/12 O ALLA CESSAZ. DEL RAPPORTO DI LAVORO SE PRECEDENTE
------------------------------------------------------------------------------
Comune e provincia di residenza, se valorizzata quella in masch. 8 in P.1.1.
viene considerata questa ultima. Il codice comune viene preso automaticamente dall' archivio comuni P.1.S.
(codice ISTAT). DATI FISCALI DATI RELATIVI AI REDDITI 1) REDDITI DA LAVORO DIPENDENTE E ASSIMILATI PER I QUALI E' POSSIBILE
FRUIRE DELLE DETRAZIONI "Imponibile Irpef" (masch.9) + "Imponib. irpef terzi:" (masch.14)
+ "Impon.irpef no detraz: " (masch. 9) + "Prest.inail:impon./../..:" (masch. 24) + "Sost.1:../impon./../..:" (masch. 24) + "Sost.2:../impon./../..:" (masch. 24) + "Sost.3:../impon./../..:" (masch. 24) 2) REDDITI ASSIMILATI A QUELLI DI LAVORO DIPENDENTE PER I QUALI NON E'
POSSIBILE FRUIRE DELLE DETRAZIONI "Impon.irpef no detraz: " (masch. 9) 3) 4) 5) 6) DETRAZIONI (masch.9) 7) PERIODO DI LAVORO IN GIORNI "Progr.giorni detraz.:.. " (masch.9) + se esiste il collegamento
(masch.7) la sommatoria dei campi "Progr.giorni detraz." delle anagrafiche collegate. 8) DETRAZIONE PER ONERI "Detr.irpef su oneri :" (masch.9) 9) TOTALE DETRAZIONI "Detrazioni totali" (masch.9) + "Detr. irpef su oneri:" (masch.9)
(*) Se le detrazioni superano l'imposta dovuta, come detrazioni totali viene
esposta l'imposta, e non vengono azzerate le singole detrazioni , ma la-
sciate le teoriche spettanti. 10) RITENUTE IRPEF "IRPEF pagata" (masch.9) + "Irpef terzi pagata" (masch.16) - "Irpef a credito a.c." (masch.9) - "Prest.inail:../impos./..:" (masch. 22) - "Sost.1:../../impos./..:" (masch. 22) - "Sost.2:../../impos./..:" (masch. 22) - "Sost.3:../../impos./..:" (masch. 22) + "20 Terrem.1001 sospesa" (masch. 18) se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg. A.1.1 masch.5
10 bis) DI CUI SOSPESE "20 Terrem.1001 sospesa" (masch. 18) se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg. A.1.1 masch.5
11) ADDIZIONALE REGIONALE ALL'IRPEF "Addiz.reg.dovuta a.c.:" (masch.9) + "24 Terrem.add.reg.sosp:" (masch.18) se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg. A.1.1 masch.5
11 bis) ADDIZIONALE REGIONALE ALL'IRPEF SOSPESA "24 Terrem.add.reg.sosp:" (masch.18) se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg. A.1.1 masch.5
12) ADDIZIONALE COMUNALE ALL'IRPEF "Addiz.com.dovuta a.c.:" (masch.9) + "21 Terrem.add.com.sosp:" (masch.18) se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg. A.1.1 masch.5
12 bis) ADDIZIONALE COMUNALE ALL'IRPEF SOSPESA "21 Terrem.add.com.sosp:" (masch.18) se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg. A.1.1 masch.5
13) CONTRIBUTI PER PREVIDENZA COMPLEMENTARE "Imp.annuale da dipend.:" (masch.23) se il campo "1-Tipo tassaz. fondo :" ha valore zero (fondi 124/1993) + "Rit. prevind/altro:" (masch.12) se il campo "Codice qualifica:" (masch.1) ha valore 3 e se il campo "Imp. previd.reale:" (masch.12) maggiore di zero e se il campo "S.Previndai/Man.CE:" (masch.5) maggiore di 1. Il test relativo alla somma del campo "Rit. prevind/altro:" nella casella 23 riguarda i dirigenti nuovi iscritti Previndai di
prima occupazione dal 28/4/1993. N.B. altre considerazioni riguardo questa casella sono presenti nella sezione ANNOTAZIONI presente piu' avanti nel manuale. 14) RETRIBUZIONE SULLA CUI BASE CALCOLARE IL T.F.R. "Retribuzione t.f.r..:" (masch.11) se "1-Tipo tassaz. fondo" (masch.23) non e' uguale a 1 (fondi di cui al D.L.124 del 21 aprile 1993). 15) QUOTA DI T.F.R VERSATA AL FONDO "Imp.annuale da t.f.r.:" (masch.23) ALTRI DATI PER LA EVENTUALE COMPILAZIONE DELLA DICHIARAZIONE DEI REDDITI
16) PRIMO ACCONTO IRPEF TRATTENUTO NELL' ANNO "Vers. 1a rata. irpef 730:" (masch.21) 17) SECONDO O UNICO ACCONTO IRPEF TRATTENUTO NELL' ANNO "Vers. 2a rata. irpef 730:" (masch.21) 18) NON GESTITA 19) CREDITO IRPEF NON RIMBORSATO "Monte cred/deb.irpef 730" - "Vers. cred/deb.irpef 730" , sempre che si tratti di credito (segno negativo) (masch.21) 20) CREDITO DI ADDIZIONALE REGIONALE ALL'IRPEF NON RIMBORSATO "Monte cred/deb.add.r.730:" - "Vers. cred/deb.add.r.730:" , sempre che si tratti di credito (segno negativo) (masch.21) 21) CREDITO DI ADDIZIONALE COMUNALE ALL'IRPEF NON RIMBORSATO "Monte cred/deb.add.c.730:" - "Vers. cred/deb.add.c.730:" , sempre che si tratti di credito (segno negativo) (masch.21) 24) PRESENZA DI ASSICURAZIONI SANITARIE STIPULATE DAL DATORE DI LAVORO.
"Presenza assic.sanit...:" (masch.7) se ha valore 1 allora viene stampata la "X" 25) CONTRIBUTI VERSATI A ENTI E CASSE AVENTI ESCLUSIVAMENTE FINE ASSISTENZIALE. "Versam.a casse assist:" (masch.9) N.B. altre considerazioni riguardo questa casella sono presenti nella sezione ANNOTAZIONI presente piu' avanti nel manuale. ONERI PER I QUALI E' STATA RICONOSCIUTA LA DETRAZIONE D'IMPOSTA (indicata nel punto 7) 26) SPESE SANITARIE "Spese sanitarie:" (masch.24). L'importo e' decurtato di L. 250.000 27) SPESE PER PORTATORI DI HANDICAP "Spese x la deambulazione:" (masch.24) 28) SPESE PER I VEICOLI PER I PORTATORI DI HANDICAP "Spese veicoli x handicap :" (masch.24) 29) INTERESSI PER MUTUI IPOTECARI PER ACQUISTO ABITAZIONE PRINCIPALE "Interes.abitaz.princ.:" (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' il campo "Mass.detr.interes.1a casa" (Tabella fiscale masch.IV) 30) INTERESSI PASSIVI PER MUTUI IPOTECARI PER ACQUISTO ALTRI IMMOBILI
"Interes.altri immobil:" (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' il campo "Mass.detr.inter.altr.case" (Tabella fiscale masch.IV) 31) INTERESSI PER MUTUI CONTRATTI NEL 1997 PER RECUPERO EDILIZIO "Interes.recupero edil:" (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' il campo "Mass.detr.inter. restauri" (Tabella fiscale masch.IV) 32) INTERESSI PER MUTUI IPOTECARI PER LA COSTRUZIONE ABITAZIONE PRINCIPALE
"Interes.abitaz.princ." (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' il campo "Mass.detr.interes.1a casa" (Tabella fiscale masch.IV) 33) INTERESSI PER PRESTITI O MUTUI AGRARI "Interes.mutui agrari :" (masch.24) 34) ASSICURAZIONI SULLA VITA, CONTRO INFORTUNI E CONTRIBUTI VOLONTARI
"Assicur.vita e infort:" (masch.24) col tetto cosi' determinato:
tenendo pero' in considerazione il tetto che e' il campo "Mass.detr.assicuraz.vita :" (tabella fiscale masch.IV) 35) SPESE PER LA FREQUENZA DI CORSI DI ISTRUZIONE SECONDARIA ED UNIVERSITARIA
"Spese corsi/universit:" (masch.24) 36) EROGAZIONI LIBERALI A FAVORE DI MOVIMENTI E PARTITI POLITICI "Erogaz.partiti polit.:" (masch.24) 37) EROGAZIONI LIBERALI A FAVORE DELLE ONLUS "Erogaz.liberali x onlus .:" (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' di L. 4.000.000 38) EROGAZIONI LIBERALI A FAVORE DELLE ASSOCIAZIONI SPORTIVE DILETTANTISTICHE
"Erogaz.associaz.sportive" (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' di L. 2.000.000 39) CONTRIBUTI ASSOCIATIVI ALLE SOCIETA' DI MUTUO SOCCORSO "Contr.enti mutuo soccorso:" (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' di L. 2.500.000 40) SPESE FUNEBRI "Spese funebri ...:" (masch.24) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' il campo "Mass.detraib.spese funebr" (Tabella fiscale masch.IV) 41) EROGAZIONI LIBERALI PER LA SOCIETA' DI CULTURA LA "BIENNALE DI VENEZIA"
"Erogaz. Biennale Venezia" (masch.24) 42) ALTRI ONERI PER I QUALI SPETTA LA DETRAZIONE "Altri oneri detraibil" (masch.24) 43) DETRAZIONE PER SPESE MANTENIMENTO CANI GUIDA "Spese mantenim.cani guida" (masch.24) ONERI CHE NON HANNO CONCORSO ALLA FORMAZIONE DEL REDDITO IMPONIBILE (gia' esclusi dall'imponibile indicato ai punti 1 e 2) 44) CONTRIBUTI PREVIDENZIALI ED ASSISTENZIALI OBBLIGATORI "Contr.previd.obbligatori" (masch.15) 45) ONERI CONTRIBUTIVI RELATIVI AI SERVIZI DOMESTICI "Contrib.servizi domestici" (masch.15) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' di L. 3.000.000 46) EROGAZIONI LIBERALI A FAVORE DI ISTITUZIONI RELIGIOSE "Erogaz.istituti religiosi:" (masch.15) tenendo pero' in considerazione il tetto che e' il campo "Mass.deduc.erog.religiose" (Tabella fiscale masch.IV) 47) CONTRIBUTI PER I PAESI IN VIA DI SVILUPPO "Contrib.paesi terzo mondo:" (masch.15) 48) SPESE MEDICHE E DI ASSISTENZA DEI PORTATORI DI HANDICAP "Spese portatori handicap:" (masch.15) 49) ASSEGNO PERIODICO CORRISPOSTO AL CONIUGE "Assegno coniuge separato:" (masch.15) 50) ALTRI ONERI DEDUCIBILI "Altri oneri deducibili ..:" (masch.15) DATI RELATIVI AI CONGUAGLI REDDITI EROGATI DA ALTRI SOGGETTI 51 54 57) CODICE FISCALE DELL'ALTRO SOGGETTO CHE HA EROGATO IL REDDITO Se il campo "Azi/dip.lav.prec.fisc" (masch.7) e' valorizzato viene stampato il codice fiscale del precedente datore di lavoro se e' diverso da quello corrente. 52 55 58) IMPONIBILE CONGUAGLIATO "Imponibile Irpef" (masch.9) + "Imponib. irpef terzi:" (masch.16) del precedente datore di lavoro 53 56 59) GIA COMPRESO NEL PUNTO Se "Imponibile Irpef"(masch.9) + "Imponib. irpef terzi:" (masch.16)
- "Impon.irpef no detraz: " (masch.9) del record del datore
di lavoro precedente e' maggiore di zero viene barrata la casella 1. Se "Impon.irpef no detraz: " (masch.9) del record del datore di lavoro precedente e' maggiore di zero
viene barrata la casella 2. - PER REDDITI PERCEPITI CON ALTRO DATORE DI LAVORO (INAIL) : 51 54 57) CODICE FISCALE DELL'ALTRO SOGGETTO CHE HA EROGATO IL REDDITO viene stampato il codice fiscale presente in tabella A.1.3 masch.5
(SEDI INAIL) se valorizzato il campo - "Prest.inail:impon./../..:"
(masch.24). 52 55 58) IMPONIBILE CONGUAGLIATO "Prest.inail:impon./../..:" (masch.24) 53 56 59) GIA COMPRESO NEL PUNTO se valorizzato il campo "Prest.inail:impon./../..:" (masch.24)
viene barrata la casella 1. - PER REDDITI PERCEPITI CON ALTRO DATORE DI LAVORO (CASSE EDILI O ALTRI):
51 54 57) CODICE FISCALE DELL'ALTRO SOGGETTO CHE HA EROGATO IL REDDITO viene stampato il codice fiscale presente masch.24 "Sost.1:c.f./../../..: o "Sost.2:c.f./../../..: o "Sost.3:c.f./../../..: 52 55 58) IMPONIBILE CONGUAGLIATO "Sost.1:../impon./../..:"(masch.24) o "Sost.2:../impon./../..:"(masch.24) o "Sost.3:../impon./../..:"(masch.24) 53 56 59) GIA COMPRESO NEL PUNTO viene barrata sempre la casella 1. INCAPIENZA IN SEDE DI CONGUAGLIO 60) IRPEF DA TRATTENERE DAL SOSTITUTO SUCCESSIVAMENTE AL 28 FEBBRAIO.
"Irpef da tratt.da marzo:" (masch.15). 61) IRPEF DA VERSARE ALL'ERARIO DA PARTE DEL DIPENDENTE "Irpef da versare(CUD61):" (masch.15). --------------------------------- | S E C O N D A P A G I N A | --------------------------------- COMPENSI RELATIVI AGLI ANNI PRECEDENTI SOGGETTI A TASSAZIONE SEPARATA (da non indicare nella dichiarazione dei redditi) 62) COMPENSI ARRETRATI (PER I QUALI E' POSSIBILE FRUIRE DELLE DETRAZIONI)
"Imp.irpef.arretr.a.p." (masch.9) 63) COMPENSI ARRETRATI (PER I QUALI NON E' POSSIBILE FRUIRE DELLE DETRAZIONI)
"Arretrati no detraz." (masch.9) 64) DETRAZIONI "Detraz.su arretr.a.p." (masch.9) 65) RITENUTE OPERATE "Irpef su arretr. a.p." (masch.9) + "Irpef arretr.no detr.:" (masch.9)
+ "22 Terrem.1002 sospesa" (masch. 18) se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg. A.1.1 masch.5
66) Periodo d'imposta cui si riferiscono gli arretrati. "Arretr: Anno/...." (masch.9) indicare l' anno a cui si riferiscono. 67) Barrare la casella se gli arretrati si riferiscono a piu' anni. "Arretr: ..../Piu'anni" 2^ campo (masch.9). Se ha valore 1 allora viene stampata la "X". INDENNITA' DI FINE RAPPORTO, ALTRE INDENNITA' E SOMME SOGGETTE A TASSAZIONE SEPARATA (da non indicare nella dichiarazione dei redditi) 68) INDENNITA', ACCONTI, ANTICIPAZIONI E SOMME EROGATE NELL' ANNO Sommatoria dei campi: - "Tfr pagato / mese erog" (masch. 10) - "Acconti Tfr anno cor" (masch. 10) - "Anticipo tfr a.c. 1" (masch. 10) - "Anticipo tfr a.c. 2" (masch. 10) - "Alt. somme acconti/MM" (masch. 10) - "Alt. somme anticip/MM" (masch. 10) - "Altre somme sogg.Tfr/MM" (masch. 10) - "Inden. sostit.preavviso" (masch. 22) - "Incen.esodo sog.tfr50%:" (masch. 10) 69) ACCONTI ED ANTICIPAZIONI EROGATI IN ANNI PRECEDENTI "Antic. + Accon.tfr. ap" (masch.10) + "Altr.somme sogg.tfr ap" (masch.10) 70) RIDUZIONI "Riduz.imponib.tfr F.T." (masch.10) + "Riduz.imponib.tfr P.T." (masch.10) - "Progr.dimin.riduz.tfr" (masch.23) 71) ALIQUOTA "Aliquota x imposta tfr" (masch.10) 72) TOTALE IMPONIBILE "Imponibile tfr....." (masch.10) 73) RITENUTE OPERATE NELL'ANNO "Ritenute Tfr anno cor" (masch. 10) 74) RITENUTE OPERATE IN ANNI PRECEDENTI "Riten.tfr acc.ant. a.p" (masch. 10) 75 76) PERIODO PRESO A BASE DI COMMISURAZIONE DELL'INDENNITA' "Anni/mesi anzianita'" (masch. 10) 77 78) DI CUI PERIODO CONVENZIONALE "AA/MM periodo convenz." (masch.22) 79) QUOTA SPETTANTE... "Erede:.../percent:" (masch.7) Se nell' anno il dipendente ha instaurato piu' rapporti, quindi ha percepi-
to piu' indennita' di fine rapporto, con la medesima ditta, o ha ricevuto
piu' anticipi, verranno stampati in maniera analitica tutte le corresponsio-
ni prelevando i dati dal mensile dipendente (P.1.2. M.4) DATI PREVIDENZIALI ED ASSISTENZIALI INPS ED INPDAI Viene compilata la sezione del CUD relativa adi dati previdenziali ed assistenziali se il dipendente in oggetto soddisfa ad almeno uno dei seguenti requisiti: . - Status diverso da 7 e 8; - Assicurazioni coperte, almeno una; - Competenze correnti maggiori di zero; - Altre competenze maggiori di zero; - Retribuzioni particolari (sezione 2); - Tot. annuo settimane a retr. ridotta (sezione 3); I dati relativi alla maggior parte delle caselle riguardanti l'ex modello O1M
vengono ricavati dall' anagrafica del dipendente (programma P.1.1); per cui, di
seguito, sara'indicato fra parentesi solo il numero di maschera in cui si trova
il campo . Codice fiscale.(in calce C.F.)........-> "Codice fiscale......" (masch.01).
S E Z I O N E 1 QUALIFICA : cas. 1) QUALIFICA ASSICURATIVA campo "Qualifica INPS" di maschera 1 con conversione delle qualifiche
part-time secondo le specifiche della tabella SD del 770: "Qualfica INPS " D -> Qualifica assicurativa 3 " C " Q " Y " 2 " Z " 7 " O " 1 " X " R " T " 4 " V " W " P " 5 E' importante notare che le qualifiche inps presenti nella procedura de-
vono essere quelle ex-01M , e non essere adeguate a quelle nuove, pena
errata compilazione della parte previdenziale . A tale proposito e' uti-
le lanciare il prg. P.9.6. come da circolare 06/2000 cas. 2) TEMPO PIENO/PARZIALE viene posto a "F" eccetto per le sottoqualifiche part-time e in presenza
di indicatore di dipendente part-time (campo "% orario rid./p.time" > 0
di masch.4) per cui viene posto a "P". Se la sottoqualifica a valore 82 la casella 2 viene posta con valore "L".
Se la sottoqualifica a valore 83 la casella 2 viene posta con valore "N".
Se la sottoqualifica a valore 84 la casella 2 viene posta con valore "R".
cas. 3) TEMPO DETERMINATO/INDETERMINATO se campo "Stagionale" di maschera 2 > zero allora casella 3 = S, se campo "1=T.determ. 2=Sostituz" di masch. 2 > zero allora casella 3 = D,
se dipendente in contratto di formazione allora casella 3 = D se s/qualifiche 20, 29, 30 o 31 allora casella 3 = D altrimenti casella 3 = I Ente..................................-> di norma assume valore 1. Ha valore 2 se il dipendente e' un
dirigente industria (cod. qualifica 3
e se l'aliquota caricata nel campo
"Inpdai 1 / enpals 1" in tabella pre-
videnziale del dipendente,in masch.4,
e' valorizzato). Matricola Azienda.....................-> "Matricola Inps......" prg.A.1.1 m.5
o "Matricola Inpdai" m.8. Prov.lav..............................-> "Provincia di lavoro." (masch.02), se
non valorizzata viene ripresa quella
della sede attivita' dell' azienda.
Assicurazioni coperte ................-> "Assicurazione Ivs..." (masch.04)
"Assicurzione ds...." (masch.04).
"Assicurazione altre." (masch.04).
"Assicurazione FG...." (masch.04).
Competenze correnti ..................-> "Competenze correnti." (masch.16).
eventualmente scorporato delle retri-
buzioni per lavoranti a domicilio o
indennita' sostitutiva di preavviso.
Altre competenze......................-> "Altre competenze...." (masch.16).
Sett. Retr............................-> "Settimimane retribuite" (masch.16).
Giorni Retr...........................-> "Giorni retribuiti" (masch.16).
Mesi retributi nell'anno..............-> vettore di 12 mesi.... (masch.03).
Cod.contratto ........................-> "Cod.contratto INPS.." presente nella
tabella dati contrattuali, programma
P.2.2 (masch.01); se il campo "Codice
contratto Inps" del dipendente (masc.2)
fosse valorizzato, quest' ultimo sara'
considerato prioritario. In caso di passaggio di qualifica, nel
modello riguardante la prima qualifica
assicurativa viene SEMPRE stampato il
codice contratto presente nella masche-
ra 26 dell'anagrafica dipendente.
Tipo contratto.......................-> viene considerato l'ultimo carattere
alfabetico del precedente campo (es.
95R viene posto 95 nel campo 17, R
nella casella 18) Livello inquadr.....................-> "Livello inquadram.INPS" (masch.02). Se
non valorizzato viene considerato quel-
lo della tabella dati contrattuali
(P.2.2. mas.1). Per i passaggi di qua-
lifica fa fede salamente quella presen-
te in masch.26. Data cessazione.....................-> "Data dimis. o licenz.to" (masch.02)
viene stampato solo mese e giorno.
Tipo rapporto.......................-> "Tipo rapporto........." (masch.01).
[vedi utilita' prg.P.9.6.] Trasf. rapporto.....................-> "Trasformazione rapporto" (masch.02).
Settim.utili........................-> "Settimane utili......." (masch.16).
Accantonamento TFR Spettante........-> Se il dipendente non e'licenziato ,status
diverso da 1 o 2 verra' esposto il "Tfr
matur.31/12/a.c." (masch.10). altrimenti zero. Vengono, inoltre, eseguiti alcuni test
fissi, quali: - Per dirigenti o impiegati di aziende
agricole viene esposto lo zero.
(qual=2/3 e settore prev.>70 e <80).
- Per aziende pubbliche viene esposto 0.
(settore previd. >100 e < 110).
- Per aziende esattoriali e dipendenti
iscritti ai f.di speciali e' esposto 0.
("Tipo azienda.." = 6 e retribuzioni
particolari con Tipo = C ). COORD.ASSEGNI FAMILIARI (le seguenti 3 caselle saranno stampate solo nel caso al dipendente siano
stati erogati assegni nucleo familiare nella mensilita' di dicembre) A.N.F. Tabella......................-> In base alla composizione del nucleo
familiare al 31-12 viene determinato il
codice tabella appropriato,considerando
le tabelle vigenti dal 01-07-2000.
A.N.F. Nu.fam.......................-> "Nucleo familiare/..." (masch.3)
A.N.F. Classe.......................-> livello di reddito raggiunto in base al
"Reddito familiare" nella tabella espo-
sta in casella casella 25. S E Z I O N E 2 La compilazione del quadro non presenta particolari difficolta' in quanto tutti
i dati sono presenti nelle masch. 17 del dipendente. Meritano, pero', partico-
lare attenzione le retribuzioni dei lavoratori a domicilio (Tipo=D) e Indennita'
sostitutiva di preavviso (Tipo=P), in quanto il campo "Retr.part.importo" viene
scorporato in modo automatico dalle retribuzioni correnti. Per i passaggi di qualifica le maschere sono 27 e 28. S E Z I O N E 3 Tutti i dati richiesti sono presenti nelle maschere 16 dell'anagrafica
del dipendente.Per la casella 78 "Contributi trattenuti al lavoratore":
- vengono sommate le ritenute presenti in masch.12 del dipendente, ma solo quelle che hanno valore 1 (Inps) o 4 (Inpdai) nei campi "N.Ente
rit..." di masch.7 della tabella previdenziale prg. P.2.B., decurtato
eventualmente, dell'importo caricato nel campo "Ritenute previd. operate:"
(masch. 26) in caso di passaggi di qualifica. I CONTRIBUTI DOVUTI ALL'INPS. "Contr.inps vers.0-1-2:" (masch.7) 0 -> Sono stati interamente versati (cas.79) 2 -> Sono stati parzialmente versati (cas.80) 1 -> Non sono stati versati (cas.81) DIRIGENTI INDUSTRIA Per quanto riguarda i dirigenti industria viene suddivisa la parte previden-
ziale in 2 prospetti; il primo contenente i dati riferiti all' Inps (come ex.
O1M), la seconda riferita ai dati Inpdai (ex.DAP/12). Le particolarita' da se-
gnalare sono riferite alla parte Inpdai ed in particolare: - per la compilazione della casella 5 viene prelevata la Matricola Inpdai
presente nella maschera 11 dell' azienda - per la compilazione della competenze correnti viene prelavato l' imponibile
reale Inpdai I (P.1.1.m.12) e quindi ci potrebbero essere delle differenze con
la parte Inps (Competenze correnti + Altre competenze) per effetto degli
arrotondamenti. - La casella 78 viene compilato solamente in seno alla sezione Inpdai - I punti 12,13,14,17,18,19,23,25,26,27 non vengono compilati PASSAGGIO DI QUALIFICA. Se, nell' anno di riferimento, siamo in presenza di qualifiche assicurative
diverse, le considerazioni fatte sino ad ora valgono anche per il secondo model-
lo; in questo caso, pero', i dati vengono prelevati dalle maschere 26,27 e 28.
DIPENDENTI STAGIONALI. In presenza di dipendenti il cui rapporto di lavoro, nell' anno, ha subito
una o piu' interruzioni (stagionali), bisogna compilare un solo modello. In tale
caso avremo piu' record anagrafici per lo stesso lavoratore,per cui occorre
operare nel modo seguente : -a) costruire una "catena" utilizzando il campo "Azi/Dip.lav.prec.fisc" in
maschera 7 facente capo all'ultimo codice in ordine temporale; Alla stessa stregua bisogna valorizzare correttamente anche il campo
"Azi/Dip.lav.succ.fisc" maschera 7 del dipendente collegato. Esempio: Dipendente Rossi ha lavorato dal 01 gennaio al 31 marzo con cod. 100
e dal 31 giugno al 31 dicembre con codice 150, sempre nella stessa
azienda. Cod. Status Cod.lav.precedente fisc. Cod.lav.successivo fisc.
________________________________________________________________________
| 100 | 1 o 8 | 0000 | 0150 |
| 150 | NO 8 e 7 | 0100 | 0000 |
________________________________________________________________________
Durante la normale gestione sara' l' aggiornamento di fine mese (P.5.E) a
valorizzare il collegato successivo. Per la parte previdenziali valgono le
stesse regole , solamente i collegamenti saranno fatti con i campi "Azi/dip
lav.prec.prev" e "Azi/dip lav.suc.prev" , sempre nella maschera 7 del P.1.1.
-------------------------------- | T E R Z A P A G I N A | -------------------------------- ANNOTAZIONI se e' valorizzato l'indicatore "Eventi sismici" in prg A.1.1 masch.5 allora nelle annotazioni verranno esposte le seguenti diciture : "Ritenute sospese : cas(65) L." "Ritenute sospese : cas(73) L." "Contributi sospesi : cas(78) L." Dove : - La rit. sospesa cas(65) si trova nel campo "22 Terrem.1002 sospesa"
- La rit. sospesa cas(73) si trova nel campo "23 Terrem.1012 sospesa"
- I contrib. sospesi cas(78) si trova nel campo "19 Terrem.rit.sosp.a.c"
tutti in masch.18 del dipendente. N.B. : Poiche' le ritenute fiscali e previdenziali sospese sono la somma
di eventuali dipendenti collegati a livello fiscale e previdenziale,
bisogna fare attenzione che se c'e' un dipendete collegato in diversa
azienda, bisogna anche qui,valorizzare l'indicatore "Eventi sismici".
Se il campo "Imponib. irpef terzi" (masch.16) e' valorizzato, viene riportata
nelle annotazioni la dicitura : "Compensi corrisposti da terzi (gia' compreso al punto 1)..L. ". Se il campo "Irpef a credito a.c." (masch.9) e' valorizzaro, viene riporata
nelle annotazioni la dicitura : "Differenza ritenute da compensare al datore di lavoro ....L. ". Se il campo "Presenza assic.sanit...:" (masch.7) e' valorizzato e per cui
la casella 21 e' barrata, verra' esposta nelle note la seguente dicitura:
"Puo' essere presentata la dichiarazione dei redditi per far valere deduzioni o detrazioni d'imposta relative a spese sanitarie rimborsate per
effetto di assicurazioni stipulate dal datore di lavoro". Se il campo "Versam.a casse assist:" (masch.9) e' valorizzato verra' esposta
nelle note la seguente dicitura: "Non puo' essere presentata la dichiarazione dei redditi per far valere
deduzioni o detrazioni d'imposta relative a spese sanitarie rimborsate
per effetto di contributi versati a enti o casse di fine assistenziale".
Se sono valorizzate entrambe le casella 24) e 25), viene stampata la prima
ipotesi. Se e' valorizzato il punto 60 "Irpef da tratt.da marzo:" (masch.15) verra' esposta nelle annotazioni la seguente dicitura : "Sulla somma certificata nel punto 73 sono dovuti gli interessi nella misura dell'0,50 per cento mensile". Se l'importo esposto in casella 25 "Versam.a casse assist:" (masch.9) e' superiore a lire 7.000.000 (importo che deve essere caricato nella tabella fiscale prg. P.2.7 masch.4 "Mass.esente versam.a enti:")
la differenza verra' esposta nelle note con la seguente dicitura: "La quota di L ..., gia'compresa nel punto 25 ha concorso a formare il reddito." Se l'importo esposto in casella 13 , cioe' "Imp.annuale da dipend." di maschera 23, e' superiore al contenuto del campo "Detraz.da impon.irpef"
sempre di maschera 23, la differenza verra' esposta nelle note con la
seguente dicitura: "La quota di L ...., gia'compresa nel punto 13 ha concorso a formare il reddito.". Se il campo "Retribuzioni in natura.:" (masch.22) e' valorizzato verra' esposto la seguente dicitura nelle annotazioni:
"Compensi in natura ..L ". Se il campo "Erogaz.liberali ar.48:" (masch.8) e' valorizzato verra' esposto la seguente dicitura nelle annotazioni:
"Erogazioni liberali ..L ". Se il campo "Rest.tassa medico/Eurotax" (masch.16) e' valorizzato verra' esposto la seguente dicitura nelle annotazioni:
"Assistenza medica di base 1992 recuperata ..L ". Se almeno una casella compresa fra i punti 44 e 50 e' valorizzata allora verra' esposto la seguente dicitura nelle annotazioni:
"Nel caso della presentazione della dichiarazione dei redditi gli oneri
indicati dal punto 44 al 50 non devono essere considerati". Se il campo "Addiz.com.dovuta a.c.:" (masch.9) e' uguale a zero (e pero' il campo "Addiz.reg.dovuta a.c.:" (masch.9) maggiore di zero)
e l'aliquota presente nell'archivio P.1.S del relativo comune di residenza
del dipendente e' valorizzata, allora verra' esposto la seguente dicitura
nelle annotazioni: "L'addizionale comunale per l'anno 2000 era dovuta, ma non e' stata calcolata
e quindi versata, causa interruzione del rapporto di lavoro prima del 31/12
2000. DIPENDENTI CON PIU' RAPPORTI DURANTE L'ANNO "Stampa in annot.prec.rapp.(S/s/N)" : Nel caso di piu' rapporti di lavoro durante l' anno con lo stesso datore di
lavoro, o con altri datori di lavoro (conguaglio progressivo), viene seguito
il collegamento "Azi/Dip.lav.prec.fisc" , scomponendo solamente gli imponibi-
li (cas.51 a 59) nel caso di datori di lavoro diversi da quello attuale (test
su codice fiscale). Per facilitare i controlli da parte dello studio,e di
aiuto al dipendente e stata inserita a livello di programma la richiesta
"Stampa in annot.prec.rapp.(S/s/N)" : - se "S", per il dipendente, nel caso abbia avuto piu' rapporti di lavoro nell'
anno verra' esposta nelle annotazioni, per ogni rapporto, il codice fiscale
dell'azienda,la data di assunzione e la data di licenziamento. Le date di assunzione e licenziamento vengono prese dall'anagrafica del
dipendente (corrente e dei precedenti fiscalmente collegati). - Se "s", di utilita' allo studio, nel caso il dipendente abbia avuto piu'
rapporti di lavoro nell'anno, nelle annotazioni verra' esposta la "catena fiscale" di questi rapporti, riportando come dati il codice azienda,
codice dipendente, imponibile, status, data assunzione e licenziamento.
GESTIONE EREDI Nel caso di utilizzo del modello per la certificazione dei redditi corrisposti
agli eredi del lavoratore dipendente deceduto, agire nel modo seguente:
Dipendente deceduto : (ms.7) "1=deceduto 2=erede:" 1 --------------------- (ms.7) "Codice erede....:" codice dell' anagrafica del
primo erede della "catena".
Erede...............: (ms.7) "1=deceduto 2=erede:" 2 --------------------- (ms.7) "Codice erede....:" eventuale codice dell' erede
successivo. (ms.1) "Status.....:" 8 In tale modo il programma stampa un modello intestato al lavoratore deceduto ,
con i compensi a lui corrisposti, e tanti modelli certificazione quanti sono
gli eredi del lavoratore defunto, con: DIPENDENTE O ALTRO PERCETTORE DELLE SOMME i dati anagrafici dell' erede stesso COMPENSI O INDENNITA' CORRISPOSTI NEL 2000 i compensi ed indennita' corrisposti all'erede
(quelli tassati all' aliquota minima) , mentre
il t.f.r. viene indicato quello del defunto, con
l' indicazione della percentuale spettante.
ALTRI DATI PER LA COMPILAZIONE DEll'EVENTUALE DICHIARAZIONE DEI REDDITI vengono stampati nelle annotazioni i dati anagrafi-
ci del defunto stesso nella forma proposta a video.
CONGUAGLIO RITENUTE PRECEDENTE DATORE DI LAVORO Nel caso dobbiamo stampare un' unico modello per i dipendenti che nello
stesso periodo di imposta abbiano intrattenuto un precedente rapporto di lavoro
e si siano avvalsi della facolta' di chiedere al nuovo datore di lavoro di ef-
fettuare i conguagli tenendo conto dei redditi precedentemente percepiti, biso-
gna creare una "catena" utilizzando il campo "Azi/dip.lav.prec.fisc:" presente
nella maschera 7 dell ' anagrafica del dipendente, cosi' facendo viene eseguita
una sommatoria dei compensi, ritenute, detrazioni, ecc,. L' indennita' di fine rapporto viene riportata se appartenente allo stesso
datore di lavoro. Se i dipendenti "collegati" appartengono tutti
alla stessa ditta ( stesso codice fiscale ) viene eseguita la sommatoria
ma non stampato il "di cui". N O T E : Di seguito riportiamo una specifica di alcuni campi non valorizzati durante
l' anno: - "Redditi assimilati a quelli del lavoro dipendente che non possono fruire
delle detrazioni" punto 2. Tali somme durante l' anno sono state accumulate
nella casella reddito imponibile, per cui dovete indicarle nel campo "Impon.irpef no detraz: " (masch.9), essendo un di cui, sara' compito del
programma di stampa scomputarli dalla casella 1). - Tassazione separata: se gli arretrati si riferiscono a piu' anni bisogna
porre 1 nel secondo campo della riga "Arretr:Anno/Piu' anni" Ci possono essere dei casi particolari in cui si richiede la necessita'
di stampare piu' di tre pagine, questo avviene in tre casi che di seguito
espliciteremo: 1 - Nel caso le annotazioni per motivi di spazio non ci stiano nella parte
riservata della terza pagina, verranno stampate altre 3 pagine per cosi'
inserire nell'ultima di queste le note mancanti. 2 - Nel caso un dipendente nell'anno abbia avuto piu rapporti di lavoro
in diverse aziende (codice fiscale o partita iva diversa) sono necessari alcuni dati richiesti nei punti 51,52,53,54,55,56,57,58,59.
In questi punti sono pero' previsti al massimo quattro precedenti rapporti
di lavoro oltre al corrente, nel caso ce ne siano stati altri verranno
stampante altre 3 pagine di modello, dove nella prima vengono esposti
i dati anagrafici essenziali del dipendente, nel secondo i dati relativi al quintultimo rapporto di lavoro. 3 - Qualora debbano essere certificati piu' redditi assoggettabili a tassazione separata, ma di tipo diverso o con aliquote o basi imponibili diverse (che nel nostro caso sono dovuti da precedenti
rapporti di lavoro anche con lo stesso datore di lavoro) vengono stampate altre 3 pagine di modello, dove vengono riportati oltre i dati anagrafici essenziali anche i dati relativi ai compensi
relativi agli anni precedenti soggetti a tassazione separata. 4 - Nel caso siano state erogate piu' di 2 indennita' di fine rapporto ,
viene eseguita la continuazione in un modello successivo. La firma nei precedenti 4 casi viene logicamente esposta solo nell'ultima
pagina della certificazione. STAMPA MODELLO CUD 2001 PARTE INPDAP --------------------o---------------------- Sono tenuti alla compilazione della parte "Dati previdenziali ed as- sistenziali Inpdap" i datori di lavoro che hanno corrisposto redditi nel 2000 a dipendenti iscritti alle seguenti gestioni amministrate dall' Inpdap : - 01 Cassa Pensioni Statali - 02 Cassa Pensioni dipendenti enti locali - 03 Cassa Pensioni Sanitari - 04 Cassa Pensioni Ufficiali Giudiziari - 05 Inadel - 06 Enpas - 07 Enpdep - 08 Enpdedp - 09 Cassa Unica del Credito Ogni periodo lavorato (nel caso di variazione del tipo impiego , del tipo di servizio , nonche' in occasione di corresponsione di arretrati [cassa/competenza]), deve essere esposto in separati quadri, compilan- do la data inizio e fine del periodo di impiego. Di seguito riportiamo l' indicazione di come devono essere presenti i dati nella procedura wthema, per essere stampati nella sezione Inpdap. La sezione viene stampata solamente se ll "Settore previdenziale " (prg. P.2.B. maschera 1) della tabella previdenziale collegata all' azienda ha uno dei valori di seguito riportati: 0100= Amministrazioni pubbliche 0101= Amministrazioni statali 0102= Pubblica istruzione 0105= Amm.pubbliche o enti aventi natura industriale e che il campo "Retr.part.1 tipo" della maschera 17 abbia il valore CA o CP
CODICE FISCALE DELL' AMMINISTRATORE (cas.82) Viene stampato il codice fiscale / p.iva presente nella 1 maschera dell' anagrafica azienda (A.1.1.) DATA CESSAZIONE RAPPORTO (cas.83) Data di licenziamento (P.1.1 m.2) se cadente nell'anno in elaborazione CAUSA CESSAZIONE (cas.84) "Donatori Sangue:settimane"(P.1.1 m.16) 1 - Morte in Servizio 2 - Dimissioni volontarie 3 - Limiti di eta' 4 - Limiti di servizio 5 - Dispensa di servizio 6 - Invalidita' 7 - Esodo legge n. 26 del 1987 8 - Soppressione di posto 10 - Scarso rendimento 11 - Provvedimento disciplinare 12 - Destituzione 13 - Dimissioni volontarie o limiti di eta' 60 anni 14 - Infermeria non dipendente da causa di servizio 15 - Esubero portuali legge 647 del 23 dicembre 1996 16 - Successione 17 - Mobilita' 18 - Passaggio ad altro ente 19 - Passaggio ad altra amministrazione 20 - Licenziamento 21 - Fine ferma 22 - Decesso 23 - Altre cause DATA INIZIO (cas.85) "Retr.part.1 periodo dal " (P.1.1. m.17), se valorizzata, altrimenti la
data 01012000, o la data di assunzione se cadente nell' anno DATA FINE (cas.86) "Retr.part.1 periodo al" (P.1.1. m.17), se valorizzata , altrimenti la
data 31122000, o la data di licenziamento se cadente nell' anno I campi sotto citati sono presenti in maschera 17 o 27/28 del dipendente
MAGGIORAZIONI (cas.87-90) "Malattie...:settimane 1/.." - cas.87 "Malattie...:settimane ../2" - cas.88 "Malat.88/87:settimane 1/.." - cas.89 "Malat.88/87:settimane ../2" - cas.90 Devono essere indicate le seguenti maggiorazioni spettanti, utilizzando i
seguenti codici: 1 - Navigazione e servizio costa 2 - Servizio di volo 3 - Servizio di confine 4 - Servizio in stabilimenti di pena militari 5 - Servizio all'estero in sedi disagiate 6 - Servizio scolastici all'estero 7 - Lavori insalubri e polverifici 8 - Servizio in colonia e in territorio somalo 9 - Servizio in zona di armistizio 10 - Servizio in presenza di amianto 11 - Lavoro usurante 12 - Esodo portuale 13 - Servizio all'estero 14 - Non vedente 15 - Lavoratori precoci 16 - Combattenti e relativi superstiti con eventuali invalidita' indotte
17 - Maggioranza generica 18 - Indennita' sostitutiva del preavviso in caso di morte o inabilita'
19 - Compenso sostitutivo delle ferie non godute 20 - Servizio addetti alle macchine 21 - Servizio di istituto 22 - Operatirva di campagna GESTIONI ASSICURATIVE (cas.91-94) "Retr.part.1 n.settimane" deve essere valorizzata col codice corrispondente
come da tabella in testa alla presente (es.05 Inadel). Se le gestioni sono
piu' di una, valorizzare i successivi campi n.settimane. TIPO IMPIEGO (cas.95) "Maternita' :settimane 1/.." se non valorizzato viene messo in automatico il valore 1. Nel campo 95 deve essere indicato il tipo impiego, utilizzando uno dei seguenti codici: 1 - Ordinario (contratto indeterminato/determinato) 2 - Giornaliero 3 - Contratto di formazione e lavoro - decreto leggen. n. 299 del 1994
convertito in legge n. 451 del 1994 articolo c 2 lett. a) - ENTI PUBBLICI
ECONOMICI,FONDAZIONI,AZIENDE SPECIALI E CONSORZI EX legge n. 142 del 1990,
ENTI PUBBLICI DI RICERCA - CENTRO, NORD - Aliquota datore di lavoro : riduzione aliquota ordinaria 25 % (limite max 24 mesi) 4 - Contratto di formazione e lavoro - decreto leggen. n. 299 del 1994
convertito in legge n. 451 del 1994 articolo c 2 lett. a) - ENTI PUBBLICI
ECONOMICI,FONDAZIONI,AZIENDE SPECIALI E CONSORZI EX legge n. 142 del 1990,
ENTI PUBBLICI DI RICERCA - MEZZOGIORNO - Aliquota datore di lavoro : riduzione aliquota ordinaria 50 % (limite max 24 mesi) 5 - Contratto di formazione e lavoro - decreto leggen. n. 299 del 1994
convertito in legge n. 451 del 1994 articolo c 2 lett. a) - ENTI PUBBLICI
ECONOMICI,FONDAZIONI,AZIENDE SPECIALI E CONSORZI EX legge n. 142 del 1990,
ENTI PUBBLICI DI RICERCA - CENTRO NORD - Aliquota datore di lavoro : riduzione aliquota ordinaria del 25 %
dopo la trasfomazione del C.F.L. in rapporto di lavoro a tempo indeter-
minato per periodo pari alla durata del C.F.L. trasformato (limite max
12 mesi) 6 - Contratto di formazione e lavoro - decreto leggen. n. 299 del 1994
convertito in legge n. 451 del 1994 articolo c 2 lett. a) - ENTI PUBBLICI
ECONOMICI,FONDAZIONI,AZIENDE SPECIALI E CONSORZI EX legge n. 142 del 1990,
ENTI PUBBLICI DI RICERCA - MEZZOGIORNO - Aliquota datore di lavoro : riduzione aliquota ordinaria del 50 %
dopo la trasfomazione del C.F.L. in rapporto di lavoro a tempo indeter-
minato per periodo pari alla durata del C.F.L. trasformato (limite max
12 mesi) 7 - Contratto di formazione e lavoro - decreto leggen. n. 299 del 1994
convertito in legge n. 451 del 1994 articolo c 2 lett. a) - ENTI PUBBLICI
ECONOMICI,FONDAZIONI,AZIENDE SPECIALI E CONSORZI EX legge n. 142 del 1990,
ENTI PUBBLICI DI RICERCA DELLE REGIONI : BASILICATA, CAMPANIA, PUGLIA,
CALABRIA, SARDEGNA e SICILIA. - Trasformazione di C.F.L. articolo 16 c 2 lett. a) legge n. 451 del
1994 in rapporti di lavoro a tempo indeterminato. Aliquota datore di lavoro : riduzione aliquota ordinaria del 50 % per
ulteriore 12 mesi 8 - Part-time 9 - Orario ridotto 10 - Tempo definito (personale sanitario) 11 - Lavoratori assunti ai sensi della legge n. 407 del 1990 articolo 8 comma 9
da IMPRESE, ENTI PUBBLICI ECONOMICI E CONSORZI EX legge N. 142 del 1990
CENTRO-NORD 12 - Lavoratori assunti ai sensi della legge n. 407 del 1990 articolo 8 comma 9
da IMPRESE, ENTI PUBBLICI ECONOMICI E CONSORZI EX legge N. 142 del 1990
MEZZOGIORNO 13 - Insegnanti supplenti della Scuola TIPO SERVIZIO "Maternita' :settimane ../2" se non valorizzato viene messo in automatico il valore 11. Nel campo 96 deve essere indicato il codice dello "stato di servizio" del
dipendente, corrispondente al periodo da certificare. I codici sono i seguenti:
1 - Astensione facoltativa dal lavoro per maternita' con retribuzione intera
2 - Astensione facoltativa dal lavoro per maternita' con retribuzione ridotta
(Legge n. 1204 del 1971) 3 - Aspettativa per mandato politico elettivo (articolo 31 legge n. 300 del
1970) 4 - Aspettativa agli amministratori locali (Legge 816 del 1985) 5 - Aspettativa per nomina a direttore generale Azienda Sanitaria Locale
6 - Aspettativa retribuita per motivi sindacali 7 - Aspettativa non retribuita per motivi sindacali (articolo 31 legge n. 300
del 1970) 8 - Aspettativa per motivi familiari 9 - Sospensione dall'impegno per motivi disciplianari 10 - Sospensione dall'impegno in costanza di procedimento penale 11 - Servizio ordinario 12 - Servizio part-time 13 - Aspettativa per servizio militare (articolo 40 decreto del Presidente
della Repubblica n. 140 del 1969, legge 1092) 14 - Aspettativa s.a. (per motivi vari) prevista da specifiche disposizioni
di legge 15 - Astensione dal lavoro per soccorso alpino (articolo 2 legge n. 162
del 1992) 16 - Assenza dal lavoro per educazione e assistenza ai figli fino al 6o anno
di eta' (articolo 1 comma 40, legge n, 335 del 1995) 17 - Assenza dal lavoro per assistenza figli dal 6o anno di eta', coniuge,
genitori conviventi per condizioni previste ex articolo 3 legge n. 104
del 1992 18 - Astensione facoltativa dal lavoro per maternita' senza retribuzione (legge
n. 1204 del 1971) 19 - Astensione dal lavoro facoltativa per assistenza ai figli fino al 3o anno
di eta' (legge n. 53 del 2000) 20 - Astensione facoltativa per assistenza ai figli dopo il 3o anno e fino al
compimento dell'8 anno di eta' (legge n. 53 del 2000) CASSA/COMPETENZA (cas.97) "Retr.part.1 tipo...." CA=cassa CP=Competenza GIORNI UTILI (cas.98) "N.gg. retribuiti ..1" RETRIBUZIONI FISSE E CONTINUATIVE (cas.99) "Retr.part.1 importo...." RETRIBUZIONI ACCESSORIE (cas.100) "Retribuzione pens.1" RETRIBUZIONE BASE PER IL 18% (cas.101) "Retribuzione pens.2" se "Ret.part.2 tipo" = 18 RETRIBUZIONI AI FINI DEL T.F.S. (cas.102) "Retr.part.3 importo" RETRIBUZIONI AI FINI DEL T.F.R. (cas.103) "Retr.part.4 importo" PREMIO DI PRODUZIONE (cas.104) "Retribuzione pens.2 " SE "Ret.part.2 tipo" e' spazi MAGGIORAZIONE BASE PENSIOABILE (cas.105) "Diff.retrib.accred.x cig" CONTIBUTI A CARICO DEL LAVORATORE TRATTENUTI : AI FINI PENSIONISTICI (cas.154) : "Retr.part. 2 importo" se non valorizzato viene preso il valore del campo "04 Rit. prevind/altro"
in masch. 12 AI FINI T.F.S. (cas.155) : "N.gg.retr.3/pens:" se non valorizzato viene preso il valore del campo "05 Rit. c-edile/fasi"
in masch. 12 ACCANTONAMENTO AI FINI T.F.R. (cas.156) : "N.gg.retr.4/pens." Ogni sezione viene compilata in seno ad un' unica anagrafica, quindi in pre-
senza di righi diversi, bisogna collegare un dipendente e compilarne la rela-
tiva maschera 16/17 o 26/27/28. Per le categorie di dipendenti Inpdap a cui non deve essere compilata la se-
zione Inps, porre status 7 al dipendente, od azzerare i dati presenti nelle
maschere 16-26 riferiti all' ex-01m, comprese le assicurazioni coperte nel-
la maschera 4.